REF-26-FR-1 : STAGE/CDD : GRAPHISTE

Offre de stage Graphiste – puis CDD à partir de juillet 2026

Présentation de l’employeur

Cap Magellan est une association axée sur la Culture, la Citoyenneté, l’Emploi, l’Information sur le monde lusophone en France et l’Enseignement du portugais.

Nous publions :

• Un magazine bilingue mensuel (CAPMag),
• Un magazine jeunesse quadrimestriel (CAPMag Junior – 8/12 ans),
• Un guide de l’été annuel.
• Des guides pratiques liés aux autres actions de l’association : Enseignement supérieur au Portugal, Installation en France, etc.

Nous organisons également plusieurs campagnes et événements tout au long de l’année, nécessitant des supports de communication imprimés et digitaux.

Description du poste

Nous recherchons un·e graphiste pour un stage à pourvoir dès maintenant, qui sera suivi d’un CDD à partir de juillet 2026.

Durant le stage, vous serez accompagné·e et supervisé·e par l’équipe. Progressivement, vous gagnerez en autonomie afin d’assurer pleinement les missions lors du CDD.

Vos missions

Pendant le stage (accompagnement) :

• Participation à la mise en page des brochures de l’association, notamment du magazine bilingue mensuel, du magazine jeunesse trimestriel, du Guide de l’Été, des Guides pratiques;
• Aide à la réalisation de la newsletter mensuelle (Mailjet – pas de HTML requis) ;
• Création, mise à jour et déclinaison de supports de communication pour les campagnes et événements (print et digital) ;
• Alimentation régulière du site internet sous WordPress (articles et événements) ;
• Contribution aux illustrations du CAPMag Junior (univers enfant) ;
• Appui à l’encadrement de la communication : structuration des contenus, coordination avec les équipes rédactionnelles du CAPMag et CAPMag Junior ;
• Participation à la gestion des tâches administratives : gestion des abonnés aux magazines, publipostage des enveloppes, contrats et relations avec La Poste, gestion des factures relatives aux impressions des visuels, gestion des listings et des fournitures de bureau, création et gestion d’adresses mails, relations avec le support informatique ;
• Participation aux actions de l’association et/ou de ses partenaires le week-end, sans rapport avec le graphisme (récupérées sous forme de congés).

À partir du CDD (autonomie) :

• Gestion de la mise en page et du planning du magazine mensuel et du Guide de l’Été ;
• Préparation des fichiers et suivi de l’impression des magazines ;
• Création d’éléments graphiques et de mise en page pour le magazine jeunesse ;
• Coordination de la mise sous pli et des envois postaux avec l’équipe ;
• Création complète des supports de communication print et digitaux;
• Création, mise à jour et déclinaison de supports de communication pour les campagnes et événements, avec en particulier :
  • Campagne de prévention routière : création de supports visuels multimédia digitaux et print, participation aux actions de la campagne ;
  • Rencontre de Jeunes Lusophones (EEJL) : création de supports visuels multimédia digitaux et print;
  • Campagne de promotion de l’enseignement supérieur portugais et Salon Partir Étudier à l’Étranger : création de supports visuels multimédia digitaux et print, participation à l’animation de l’évènement ;
  • Gala de Remise de Prix de Cap Magellan : création et gestion de la présentation audiovisuelle (création de powerpoint, diffusion de vidéos et de son depuis la régie.
• Appui à l’encadrement de la communication : structuration des contenus, coordination avec les équipes rédactionnelles du CAPMag et CAPMag Junior ;
• Participation aux actions de l’association et/ou de ses partenaires le week-end, sans rapport avec le graphisme (récupérées sous forme de congés).

Profil recherché

• Étudiant·e ou Jeune Diplômé·e à partir de la 3ᵉannée d’école de graphisme (Bac+3 ou équivalent) ;
• Première expérience en création de supports de communication (stage ou expérience professionnelle appréciée) ;
• Très bonne maîtrise d’InDesign;
• Bonne maîtrise d’Illustrator et Photoshop ;
• Bon sens de l’organisation et respect des délais ;
• Polyvalence et capacité à s’adapter sereinement aux situations exigeantes.
• La connaissance du portugais est un plus, mais non obligatoire ;
• Disposer, dans un premier temps, de son propre ordinateur portable équipé de la suite Adobe constitue un plus.

Conditions

Lieu : Villejuif (94)

Temps de travail : 35h / semaine

Présence certains weekends requise, (récupérées)

Type de contrat :

• Stage de 4 à 5 mois (selon disponibilités), à pourvoir dès maintenant
• Puis CDD de 5 mois à partir de fin juillet

Rémunération :

• Indemnité de stage légale, négociable selon le profil
• CDD rémunéré au SMIC
• Pas de télétravail
• Prise en charge de 50% transports
• Mutuelle entreprise

Pour postuler : envoyez votre CV et votre portfolio à dse@capmagellan.org